Andy Webb* es un jefe exitoso y sus pares lo reconocen como un experimentado en redes. Usando sus habilidades de creación de redes afinadas, aprovechó las oportunidades que se le presentaron, dando forma a sus aspiraciones laborales y trayectoria profesional.
Debe su éxito en la creación de redes al consejo de su mentor, que fue más o menos así: en primer zona, encuentre personas que hagan el tipo de trabajo que le gusta hacer. Luego conéctese con ellos en sitios de redes profesionales como LinkedIn. El subsiguiente paso es un poco complicado porque involucra habilidades de confianza y persuasión: pídales que se reúnan con usted para conversar sobre su propio delirio personal para que pueda cultivarse de su experiencia. Y finalmente, antaño de salir de la reunión, pregúntales si conocen a otras personas que sean contactos aperos para tener.
Según la experiencia de Andy, estos cuatro pasos siempre lo llevaron a grandes conexiones y esas redes sociales lo llevaron a oportunidades laborales.
Andy creció en un hogar de clase media con llegada a computadoras e Internet, fue a una escuela relativamente buena, obtuvo un título universitario y pudo construir y emplear su caudal social en cada paso del camino. Su escuela y su vida hogareña dieron forma a sus primeras experiencias con adultos y ayudaron a desarrollar su confianza; y sus familiares, amigos, maestros y vecinos formaron parte integral de su red social formativa.
La seso convencional nos dice que emplear las redes sociales puede ayudar a desbloquear oportunidades para los jóvenes y encender su potencial para la movilidad social. Pero, ¿qué pasa si el solo hecho de «emplear» estas redes es demasiado costoso o inaccesible?
Tomemos la experiencia de otro pipiolo para comprender cómo el contexto da forma al llegada a las oportunidades. Vuyelwa Tshoto es un pipiolo de 28 abriles de Maclear en el Parte Uruguayo. Está completando su arte en Trabajo Social en la Universidad de Fort Hare y es la primera persona de su clan en ir a la universidad. A diferencia de Andy, ella siente que es empezando desde cero y no tiene conexiones establecidas con nadie.
Sudáfrica es uno de los más difícil lugares del mundo para encontrar trabajo, especialmente para los jóvenes que pueden sobrevenir dejado la escuela o no terminaron su educación terciaria. Un creciente cuerpo de investigación ha demostrado el poder de las redes sociales y el status social para dar forma a las ambiciones de las personas, su trayectoria y éxito en el mercado gremial.
Aquellos que encuentran trabajo a menudo son ayudados por familiares y amigos que los ponen en contacto con posibles empleadores, los conectan con oportunidades de trabajo o les prestan capital para seguir buscando trabajo, incluso cuando los tiempos son difíciles.
un expansivo nuevo estudio realizado en los Estados Unidos muestra que el secreto de la movilidad social radica en las conexiones que salvan la división de clases, entre ricos y pobres. Este estudio muestra que los lazos informales entre personas de diferentes niveles socioeconómicos (conexiones sociales) promueven conexión económica. Estos vínculos son poderosos e incluso pueden tener un impacto más esforzado en los resultados que la escuela, la vida hogareño y la comunidad de una persona.
Pero, ¿son relevantes estas ideas en un contexto sudafricano donde la clase y la raza están entrelazadas con una larga y dolorosa historia de racismo, segregación e injusticia social? Pueden ser. Te explicamos a qué nos referimos a continuación.
Saludar Diario de Maverick página de inicio para más noticiario, investigación e investigaciones
Como puntualización, hemos aprendido de nuestros compromisos con cientos de jóvenes que tener al menos un adulto afectuoso puede moldear los resultados educativos y de vida de una persona de modo positiva. Sin secuestro, para la mayoría de los jóvenes sudafricanos desempleados, las conexiones que necesitan están fuera de su envergadura inmediato. Muchos viven en hogares sin ninguna adultos empleadosy la mayoría vive en hogares que viven en menos de R1,000 al mes.
Comprender estas realidades puede ser paralizante al principio porque nos sentimos inadecuados para chocar los problemas sistémicos. Si adecuadamente no podemos cambiar estos sistemas por nuestra cuenta, podemos existir de una modo que honre y multiplique el poder de nuestras conexiones individuales. Podemos comenzar a imaginar un nuevo conjunto de relaciones, un nuevo conjunto de conexiones a través de las fallas que dividen nuestra sociedad. De hecho, ese acto sería verdaderamente radical.
La seso radical de ubuntu
El Prelado Desmond Tutu fue un apasionado defensor de ubuntu, la simple conocimiento de que “Yo soy porque tú eres; una persona es una persona a través de otras personas”. No es una frase nueva, muchas veces repetida en la conversación sin pensar intencionalmente en su filosofía y cómo se puede tolerar a la experiencia en diferentes espacios sociales.
La conocimiento de ubuntu es una propuesta radical en un mundo nuevo donde el individualismo triunfa sobre las ideas de colectivismo. Si nuestra humanidad está fundamentalmente ligada entre nosotros y con el medio hábitat, ¿por qué estamos tan desconectados?
El Curvatura sabía que podemos elevarnos a nuestro mayor potencial solo si nos elevamos juntos. Hay poco magnéticamente poderoso en el proceso de conectar y compartir una variedad de experiencias vividas entre sí.
En su texto, El pueblo arcoíris de Altísimoel Curvatura escribió: “Si pudiéramos ojear nuestra humanidad global, que pertenecemos juntos, que nuestros destinos están ligados al de los demás, que solo podemos ser libres juntos, que solo podemos sobrevivir juntos, que podemos ser humanos solo juntos, entonces una Sudáfrica gloriosa vendría a existir…”
El trabajo de construir relaciones, de ojear que nuestros destinos están ligados entre sí, es un acto de creación e imaginación. Construir y fomentar nuevas conexiones para los jóvenes son algunas de las formas en que los sudafricanos pueden dar forma a una nación voladora. Requiere el acto de resistir a los jóvenes que están diferente a usted, y compartir su red personal y profesional.
Puede hacerlo por su cuenta o a través de la variedad de organizaciones dinámicas que conforman el tejido de la sociedad civil, como SASí, WeThinkCodeo Incubadora de Bulungulapara nombrar unos pocos.
Se necesita un adulto solidario para dar forma al delirio de una persona pipiolo. Hay tantas personas como Andy que podrían dar forma a las aspiraciones, trayectorias profesionales y trayectorias de vida de jóvenes como Vuyelwa; es fundamental que se encuentren. MD
*No es su nombre vivo
Janet Jobson es la directora ejecutiva de la Fundación del legado de Desmond y Leah Tutu. La Tutu Legacy Foundation se esfuerza por preservar el dote de los Tutus, mientras lleva su ejemplo con destino a el futuro al hacer crecer y allanar voces poderosas y valientes de valentía inquebrantable en el mundo.
Kristal Duncan-Williams es la líder del tesina en Capital de la Juventud, una campaña que aboga por soluciones centradas en los jóvenes y basadas en evidencia para el desempleo jovial. Clotilde Angelucci es la estratega de comunicaciones y redes de Youth Hacienda.
